Пожалуйста включите JavaScript в вашем браузере для полноценной работы сайта.
АЗС и владельцев
топливных карт
-315xx70.png)
-315xx70.png)
-
О Компании
История Компании
-258xx76.jpg)
История нефтяной компании «Роснефть» неразрывно связана с историей отечественной нефтяной промышленности.Карьера в компании
НК «Роснефть» — динамично развивающаяся компания, заинтересованная в поиске и привлечении в свои ряды целеустремленных, инициативных, энергичных и творческих людей, умеющих работать в команде, готовых к совершенствованию профессиональных знаний и опыта.Контакты
Контактная информация для СМИ. -
Корпоративное управление
-
Бизнес
-
Инвесторам и акционерам
Информация для акционеров
Информация для акционеров компании "Роснефть".Инструменты инвестора
Инструменты для инвестора компании "Роснефть".Контактная информация
Контактная информация для акционеров. -
Пресс-центр
Новости
Новости компании "Роснефть".Фотогалерея
Фото и видео архив компании "Роснефть".Контактная информация
Контактная информация -
Устойчивое развитие
Отчеты в области устойчивого развития
Отчеты об устойчивом развитии НК «Роснефть» представляют сводную информацию, отражающую социальные и природоохранные аспекты деятельности НК «Роснефть», существенные для самой Компании, ее акционеров, сотрудников и других заинтересованных сторон.Горячая линия безопасности
«Горячая линия безопасности» – инструмент реализации политики НК «Роснефть» по борьбе с хищениями на объектах Компании, а также по противодействию коррупции.Промышленная безопасность, охрана труда и окружающей среды
В области защиты окружающей среды «Роснефть» руководствуется требованиями законодательства РФ и нормами международного права.ПерсоналПерсонал НК «Роснефть» является ключевым ресурсом ее развития.Корпоративная культура
Корпоративная культура компании "Роснефть".
В Компании действуют три постоянно действующих комитета Совета директоров НК «Роснефть» (по аудиту, по кадрам и вознаграждениям, по стратегии и устойчивому развитию1), созданные в июне 2006 года в соответствии с внутренними документами Компании. Комитеты состоят из членов Совета директоров, не являющихся исполнительными директорами. Комитеты по аудиту и по кадрам и вознаграждениям возглавляются независимыми директорами, также независимые директора входят в состав каждого комитета.
Комитеты Совета директоров предназначены для предварительного рассмотрения наиболее важных вопросов и подготовки рекомендаций Совету директоров для принятия решений.
Комитеты работают согласно утвержденным планам, а также поставленным Советом директоров задачам на период своих полномочий.
Деятельность комитетов в 2019-2020 корпоративном году была положительно оценена Советом директоров (протокол № 27 от 29 мая 2020 года). В соответствии с Положением о порядке формирования и работы комитетов Совета директоров, каждый из действующих Комитетов представляет Совету директоров ежегодный отчет о реализации выполняемых данным комитетом задач.
Внутренние нормативные документы, регулирующие вопросы корпоративного управления и определяющие статус, образование и функционирование Комитетов Совета директоров Компании:
- Положение о Совете директоров ПАО «НК «Роснефть»;
- Кодекс корпоративного управления ПАО «НК «Роснефть»;
- Положение о порядке формирования и работы комитетов Совета директоров ПАО «НК «Роснефть»;
- Положение «О Комитете Совета директоров ПАО «НК «Роснефть» по аудиту»;
- Положение «О Комитете Совета директоров ПАО «НК «Роснефть» по кадрам и вознаграждениям»;
- Положение «О Комитете Совета директоров ПАО «НК «Роснефть» по стратегии и устойчивому развитию».
1 Комитет переименован в апреле 2020 года.